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Iniciativa

Diseño y producción de la oferta no presencial de posgrado

Ampliamos posgrados con programas virtuales e híbridos, rediseñando procesos y consolidando un ecosistema de apoyo.
Educación
Vicerrectoría de Transformación Digital
Fundamentos del manifiesto
  • Educación significativa para ser siempre pertinentes.
  • Inclusión y diseño educativo para generar experiencias personalizadas.

¿Qué estamos transformando?

Estamos transformando la oferta educativa para llegar a nuevas poblaciones, atender distintas necesidades de aprendizaje, responder a las demandas de los empleadores con programas innovadores en temáticas pertinentes e implementar nuevos modelos educativos para una educación de vanguardia flexible, aplicada y centrada en el estudiante. Así cambiamos la forma de enseñar y aprender y transformamos la educación para que sea más flexible, incluyente, experiencial, aplicada y apalancada en la evidencia.

¿Cuál es nuestro reto?

El reto está en incursionar en una nueva modalidad de aprendizaje que atienda las necesidades de formación de una población con formas de aprender diferentes, la mismo tiempo que mantenemos nuestro sello de calidad y principios educativos. Para lograrlo, ha sido importante apoyar el diseño y la producción de una nueva oferta flexible y modular de programas virtuales e híbridos de posgrado, con y sin socio, y con variadas posibilidades en sus metodologías y formatos de enseñanza-aprendizaje, estrategias para la creación de rutas de aprendizaje y articulación con Educación Continua. Este esfuerzo no solo ha implicado la creación de nuevos programas académicos, sino también la puesta en marcha de un modelo de acompañamiento diferente. Este reto refleja cómo la Universidad se adapta y responde proactivamente a las demandas de un entorno educativo en constante cambio.

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¿Cuáles son los beneficios?

Flexibilidad y accesibilidad

Mayor flexibilidad y accesibilidad para los estudiantes, facilitando la posibilidad de cursar programas de posgrado pertinentes, de forma no presencial.


Diversificación y relevancia de la oferta educativa

Tener una oferta educativa de posgrados que se actualiza de manera ágil y permanente, y se caracteriza por ser flexible, incluyente, experiencial, aplicada y apalancada en la evidencia, que responde a las necesidades del estudiantado de hoy.


Ecosistema de apoyo y acompañamiento a la creación de la oferta educativa

Los programas y las Facultades cuentan con un ecosistema de apoyo al diseño, producción e implementación de la nueva oferta educativa de posgrado en modalidades no presenciales, que se alimenta de las mejores prácticas y los aprendizajes institucionales. Diferentes unidades administrativas se unen para dar este apoyo durante los distintos momentos del ciclo de vida de los programas y de acuerdo con sus necesidades.


¿Cuál es el impacto de esta transformación?

El impacto de esta transformación se refleja en datos concretos que demuestran la efectividad de la nueva oferta educativa. La Universidad ya cuenta con más de 19 programas registrados bajo la modalidad virtual, de 6 Facultades, que cuentan con más de 900 estudiantes nuevos. 

Para más información, contáctanos
Luz Adriana Osorio Gómez
Luz Adriana Osorio Gómez
Directora de Conecta-TE
Centro de Innovación en Tecnología y Educación (Conecta-TE)
Verónica  Suárez Riaño
Verónica Suárez Riaño
Jefe de Universidad Digital
Vicerrectoría de Transformación Digital