Persona que, en el marco de la misión institucional, contribuye a que todos los miembros de la comunidad uniandina puedan solucionar sus problemas de convivencia dentro de la Institución. Es una figura de mediación, conciliación y orientación que vela por el bienestar de estudiantes, profesores y personal de apoyo institucional.
Dentro de sus funciones se encuentran:
- Mediar y ayudar a las partes de un conflicto a encontrar una solución a través del diálogo.
- Acompañar a cada una de las partes a definir estrategias de acción para superar dificultades actuales e identificar vías de solución a las futuras.
- Realizar seguimiento para verificar que su recomendación haya sido pertinente.
- Presentar un informe que permita a la Universidad autoevaluar su gestión.
- Recomendar la creación y/o modificación de políticas y procedimientos institucionales.
- Transmitir las inquietudes y propuestas de los miembros de la comunidad ante la unidad competente.
Para esto cuenta con la labor complementaria y coordinada de las diferentes unidades de la Universidad, con las que acuerda alternativas y estrategias para trabajar por el bienestar colectivo.
Contacto:
Edificio Pedro Navas, oficina 201 F
339 4949, exts. 3933 y 5300
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